名古屋、三重、岐阜、静岡、浜松、富山、福井、金沢のホテル・リゾート・レストラン・結婚式場で派遣/アルバイト/仕事/転職のことならアビューまで

よくある質問

Q1勤務先はどんなところですか？

A1主に「ホテル・ハウスウェディング会場・レストラン」などですが、 ブライダル部門（バンケット等）だけではなく、「フロント・クローク・フィットネス・調理」など、得意先の色々な部署の求人があります

Q2勤務地や勤務時間の指定はできますか？

A2規定の範囲内であれば、指定が可能です。家の近くや駅の近くなどの勤務地希望や、朝昼夕 などの希望時間を教えてください。相談にのります。 1日4時間から働けますよ！

Q3未経験ですが、大丈夫ですか？

A3大丈夫です！人と接することが苦手な人でも、コミュニケーション能力が身に付きます。勤務前に実技研修などもあるので、安心してください。

Q4他のアルバイトとの掛け持ちは可能ですか？

A4可能です。土日祝日の仕事が多いので、例えば「週末は結婚式場で勤務、平日は他のところ でアルバイト」などでも構いません。（※ もちろん、平日の仕事もあります。）

Q5高校生でも働けますか？

A5勤務先によっては働けます。
※ 一部、働けない場所もありますので、詳しくはお問合せください。

Q6優遇される資格はありますか？

A6必須ではありませんが、「ホテル・レストランサービス技能検定」「ソムリエ」「ビバレジ アドバイザー」などの資格があると、派遣先によっては歓迎されることがあります。

Q7現在、他で勤務しているため、勤務時間後や土日に面接することは可能ですか？

A7可能な日もあります。詳しくは、各地域の事務所へお問合せください。

Q8将来はブライダルや飲食関連の仕事に就きたいのですが、アルバイトから正社員になれますか？

A8正社員になれます。ア・ビューには正社員になったスタッフがたくさんいます。他の企業に もご紹介しています。詳しくは、ご相談ください。

Q9入社後のキャリアパスはどうなりますか？

A9昇進、昇給体系があるわけではなく、その人の業績などで判断しています。未経験者として アルバイトから入り、正社員、マネージャーへと昇進していく人もいます。

Q10入社後に、独立を目指すことは可能ですか？

A10可能です。ア・ビューは独立を応援します。その為の経験を、是非ここで見に付けてください。

Q11アルバイトや契約社員でも、雇用保険や社会保険（健康保険・厚生年金）へ加入できますか？

A11契約社員は、全員加入できます。アルバイトは、派遣先により異なります。

Q12アルバイトや契約社員でも、昇給はありますか？

A12契約社員は、年1回の昇給があります。アルバイトは、一定の勤務時間数により昇給となります。

Q13登録から就業までの流れを教えてください。また、就業までどれくらいの時間がかかりますか？

A13経験者は1週間以内に可否を決定しています。未経験者は、1ヶ月間の試用期間後に決定とな ります。また、選考は履歴書（職務経歴書）と面接で行います。